Gründe für die Schwierigkeiten bei der Azubi-Suche

Bild: VDMA e.V.

Die Bewerbersituation im ostdeutschen Maschinen- und Anlagenbau hat sich weiter zugespitzt. Analog zu den Vorjahren sind die rückläufigen Bewerberzahlen das maßgebliche Problem der betroffenen Unternehmen. 85% der Betriebe hatten infolge der niedrigen Zahl an Bewerbungen Schwierigkeiten, die angebotenen gewerblich-technischen Ausbildungsplätze zu besetzen. 60% der betroffenen Firmen bemängelten die Ausbildungsfähigkeit der jungen Menschen.